Almanya’da toplu pazarlık müzakerelerinde uzlaşma
Almanya’da kamu çalışanlarının toplu sözleşme görüşmelerinde uzlaşma sağlandı. Yaklaşık 2,5 milyon memurun katıldığı dördüncü tür mülakat dün Potsdam’da yapıldı. İçişleri Bakanı Nancy Faeser, Birleşik Hizmet İşleri Sendikası (Ver.di) ile Alman Kamu Hizmeti Sendikası’nın (DBB) görüşmelerde anlaşmaya vardığını kamuoyuna duyurdu.
Anlaşmaya göre kamu çalışanlarına enflasyon nedeniyle oluşan maliyetin karşılanması için kademeli olarak bir defaya mahsus olmak üzere 3 bin avro ödeme yapılacak. Maaşlara da 1 Mart 2024 tarihinden itibaren ilk adım olarak 200 avro zam yapılacak. İkinci adım olarak artırılan maaşlara ise 340 avrodan az olmamak kaydıyla yüzde 5,5 zam yapılacak. Sözleşme süresi 24 ay olarak belirlendi.
‘GREV VE PROTESTOLAR İŞE YARADI’
DBB Genel Lideri Ulrich Silberbach, tüm maaş kümelerindeki artışın yüzde 8 ile yüzde 16 arasında olduğunu belirtti. Silberbach, belediyelerde daha fazlasını almanın mümkün olmadığını, birçok belediyenin mali açıdan zayıf durumda olduğunu söyledi. Silberbach, “Son aylarda yapılan sayısız uyarı grevi ve protesto eylemi olmasaydı bu uzlaşma bile düşünülemezdi. Meslektaşların eylemleri işe yaradı.” dedi.
Ver.di Lideri Frank Werneke de uzlaşmanın “acı eşiğine daha yakın” olduğunu belirterek, Mart 2024’ten itibaren geçerli olacak zammın yüzde 16,9’a varan maaş artışına tekabül ettiğini bunun da olumlu olduğunu söyledi. Çalışanların büyük çoğunluğu için bu artışın yüzde 11’in üzerinde olduğunu belirten Werneke, “Bu, gelirde kalıcı bir artış anlamına geliyor” dedi. Werneke, sonucun hala çalışanlar açısından zayıf yanları olduğunu belirterek, bu zayıflıkların ortasında uzun vadedeki artışı ve gençlerin maaşlara yansımasını saydı.
Almanya İçişleri Bakanı Nancy Faeser sonucu “iyi ve adil” olarak nitelendirdi. Vergi kesintisi yapılmayan ödemelerin çalışanların cüzdanlarına etki edeceğini söyleyen Faeser, “Zorlayıcı bütçeye göre sorumluluk alabildiğimiz ölçüde sendikaların taleplerine yanıt vermeye çalıştık” dedi. (DW Türkçe)
